正規従業員は、期間工を見下しているのか?

ネットのネガティブな情報に騙されるな

ホンダに応募する前(実はスバルが第一志望だったのですが)の話ですが、
「自動車工場での人間関係って、どんな感じなんだろう?」 と思い、
ネットであれこれ情報収集していた時期があります。

スバルやホンダに限らず、例えばトヨタやいすゞ、ニッサンなど、
他のメーカーで期間工をやっていた(いる)人のブログを検索しては、
隅から隅まで読んだこともありました。

特に、2ちゃんねるにはネガティブな書き込みが多かったように思います。
例えば、正規従業員は期間工を完全にバカにしていて、 不愉快な扱いを受けるとか。

私もそんな情報に触れていたたせいか、 最初のうちは正規社員に対してどこか構えていました。
もし私に対して暴言を吐いたり、露骨にナメた態度を取るようなやつがいたら、
いつでもぶっ飛ばしてやる。
それくらいの気持ちでいたくらいです。

 

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でも今にして思うと、匿名掲示板の情報は全部が全部ウソじゃないにろ、
大袈裟に書かれていたり、被害妄想がひどかったりするので、
鵜呑みにする必要はなかったなあ、と。

どういう工程に配属され、どんな人と出逢うかは運次第だったりしますし、
そこでどういう人間関係を築けるかも、本人次第でもあるからです。

 

 

結局、期間工に対する態度は人それぞれ

とは言え、内心では期間工を見下しているんだろうなあ、
という態度が透けて見える正規社員がいることも事実。
先日などは食事の際、とあるチームの正規社員たちがこんな話をしていました。

「まあ、期間工に色々期待する方が間違ってるんだよ」
「俺たちと違って仕事が出来ないんだから」

と。 私がもう少し気が短かったら、
いきなり立ち上がって殴り倒すところだったかも知れませんが、 冷静にこう考えました。

「仲間内で何を思おうと、何を話そうと自由だけど、
不特定多数がいる前でこんな話をしてしまうくらい、頭が悪いんだな」
「きっと彼らは、ホンダ内でも出世出来ないんだろうな」

・・・私、性格悪いですか?(笑)。
まあ、正規よりも期間の方が質が低い(責任感がない、仕事が出来ない、
コミュニケーション能力が足りない、学歴が低い、などなど) 傾向にあるのは、
紛れもない事実でしょう。

私の同期にも、本当に人間のクズとしか思えないような下劣極まりないヤツもいました
(もう辞めちゃいましたが)。
そういうレベルの低い期間工を沢山目にして来たのでしょうから、
「期間工=バカ」というイメージを持つ人がいるのも仕方ないのかも知れません。

でも、こうやってホンダで働き始めてみると、
そんな風に「どうせ期間工だから」的な偏見を持つ人より、
フレンドリー、あるいは誠実に接してくれる正規社員の方がずっと多いことを実感しています。

どうしても相性の悪い人や、 性格的に問題のある人なんて、割合から言えばごく一部。
そこは、あまり心配しなくてもいいと思います (最長でも3年しかいない訳ですし)。

「他人からどう思われるか」よりも「自分がどう考えるか」が大事ですよね。

 

 

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